判斷題根據(jù)人的特性設(shè)計相應(yīng)的規(guī)則可以調(diào)動人的積極性。
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1.單項選擇題()是管理的主體。
A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.員工
C.精神
D.人
2.單項選擇題人類社會從神本走向了人本是從()開始的。
A.啟蒙運動
B.文藝復(fù)興
C.封建社會
D.資產(chǎn)階級革命
3.判斷題人是永恒不變的。
4.判斷題以人為本就是以個人為本。
5.單項選擇題()是以人為本決定的組織規(guī)章制度的出發(fā)點。
A.規(guī)則一致
B.揚善抑惡
C.棄暗投明
D.褒貶不一
最新試題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
題型:單項選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說明他屬于()
題型:多項選擇題
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型:單項選擇題
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
題型:單項選擇題
如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
題型:多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。
題型:多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
在按職能劃分的計劃中,()是組織的主要計劃。
題型:單項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的()直接參與到方案實施中來。
題型:單項選擇題