多項選擇題企業(yè)形象和自身條件會影響其對應(yīng)聘者的吸引力，主要體現(xiàn)在（）

A.企業(yè)的聲望
B.企業(yè)的發(fā)展階段
C.企業(yè)的報酬及福利待遇
D.企業(yè)的管理水平
E.企業(yè)的地理位置


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你可能感興趣的試題

1.多項選擇題在招聘過程中，用人部門的主要職責(zé)是（）

A.招聘計劃的制定和申請
B.協(xié)助外地招聘廣告的刊登
C.提供崗位要求的信息
D.參加面試
E.確定候選人

2.多項選擇題目前我國企業(yè)比較適用的企業(yè)員工招聘測試方法有（）

A.心理測試
B.知識考試
C.情景模擬
D.面試
E.管理層決策

3.多項選擇題發(fā)布招聘信息的原則是（）

A.公平原則
B.宜早不宜遲原則
C.準(zhǔn)確原則
D.內(nèi)外兼顧原則
E.社會性原則

4.多項選擇題招聘與選拔的基本程序是（）

A.確定需求
B.發(fā)布信息
C.招聘測試
D.面試
E.錄用決策

5.多項選擇題人員招聘的基本內(nèi)容包括（）

A.招聘計劃的制定與審批
B.招聘信息的發(fā)布
C.應(yīng)聘者提出申請
D.真實工作預(yù)覽
E.背景調(diào)查及錄用