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問答題

【簡答題】簡述定性評估法的優(yōu)點和缺點。

答案：（1）定性評估法簡單易行，所需數(shù)據(jù)少，可考慮因素很多、評估過程可充分發(fā)揮自己的經(jīng)驗；
（2）定性評估的缺點在于...

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【簡答題】簡述人力資源開發(fā)項目效果進行分解的方法。

答案：

（1）使用控制組；
（2）使用趨勢曲線；
（3）預(yù)測分析法；
（4）使用主觀分析法。

【簡答題】簡述人力資源開發(fā)效果轉(zhuǎn)化的四個層次

答案：（1）第一個層次的轉(zhuǎn)化時依樣畫瓢式的運用，即受訓(xùn)者的工作內(nèi)容和環(huán)境條件與培訓(xùn)時的情況都完全相同時才能將培訓(xùn)成果遷移；

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