《轉(zhuǎn)危為安》的作者是（）

“永久性革命”理論的提出者是（）

根據(jù)約翰科特管理理論，以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)與管理論述正確的是（）

以下關(guān)于ISO9000質(zhì)量認(rèn)證體系論述錯(cuò)誤的是（）

以下論述符合波特和勞勒的綜合激勵(lì)理論觀點(diǎn)的是（）

以下觀點(diǎn)不屬于法約爾管理思想的是（）

以下學(xué)者是加拿大國(guó)籍的是（）

在美國(guó)，也在法國(guó)，亨利·法約爾生前很長(zhǎng)一段時(shí)間里，其管理思想并沒有引起人們足夠重視。

韋伯認(rèn)為，理想的行政組織內(nèi)的管理人員應(yīng)當(dāng)做到公私有別。

決策管理學(xué)派認(rèn)為（）