A.正激勵
B.物質(zhì)激勵
C.精神激勵
D.負(fù)激勵
E.內(nèi)激勵
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.要有堅定的政治方向,要有較高的思想理論水平
B.高尚的道德情操
C.要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感
D.不斷開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識
E.嚴(yán)于律己,寬以待人
A.要集思廣益,戒主觀武斷
B.要權(quán)衡利弊,戒好大喜功
C.要是非分明,戒模棱兩可
D.要顧大抓本,戒瑣碎過細(xì)
E.要深思熟慮,戒草率匆忙
A.有利于避免任人唯親
B.有利于領(lǐng)導(dǎo)者集中精力做更重要的事情
C.有利于提高工作效率
D.有利于培養(yǎng)和選拔接班人
E.有利于發(fā)揮下屬的專長,彌補領(lǐng)導(dǎo)者的不足
A.經(jīng)驗性與科學(xué)性的統(tǒng)一
B.明晰性與模糊性的統(tǒng)一
C.規(guī)范性與創(chuàng)造性的統(tǒng)一
D.原則性與靈活性的統(tǒng)一
E.普遍性與多樣性的統(tǒng)一
A.正強化
B.負(fù)強化
C.懲罰
D.自然消退
![](https://static.ppkao.com/ppmg/img/appqrcode.png)
最新試題
群體決策過程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
群體決策中,最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是()
以下哪個理論認(rèn)為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面?()