A.硬漢型文化
B.賭注型文化
C.過(guò)程型文化
D.努力工作盡情享受型文化
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A.硬漢型文化
B.賭注型文化
C.過(guò)程型文化
D.努力工作盡情享受型文化
A.男性度與女性度
B.女性度
C.男性度
D.其他
A.短期取向的價(jià)值觀注重節(jié)約與堅(jiān)定
B.不確定性避免就是成員對(duì)于不確定的或未知的情況所感覺到的恐慌程度
C.男性度與女性度即社會(huì)上居于統(tǒng)治地位的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)
D.權(quán)力距離即在一個(gè)組織當(dāng)中,權(quán)力的集中程度和領(lǐng)導(dǎo)的獨(dú)裁程度,以及一個(gè)社會(huì)在多大程度上可以接受組織中這種權(quán)力分配的不平等
A.霍夫斯泰德
B.迪爾和肯尼迪
C.帕斯卡爾
D.彼得斯
A.美國(guó)
B.日本
C.德國(guó)
D.韓國(guó)
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最新試題
下列哪一項(xiàng)不是應(yīng)對(duì)壓力的策略?()
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
以下不屬于頭腦風(fēng)暴法的是()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
群體決策過(guò)程中,為了避免群體極化,應(yīng)該采取以下哪種措施?()
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段?()
決策制定的影響因素有哪些?()
團(tuán)隊(duì)的作用在于()。
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()