你可能感興趣的試題

多項(xiàng)選擇題

約束員工行為的制度要具有（）等特性。

A.合理性
B.合法性
C.一致性
D.穩(wěn)定性
E.可接受性

多項(xiàng)選擇題

迄今為止，我國(guó)主要的勞動(dòng)法律有（）

A.《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》
B.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》
C.《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》
D.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》
E.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》

下列（）屬于違反集體談判邏輯的不真誠(chéng)談判。

你可能感興趣的試題

約束員工行為的制度要具有（）等特性。

迄今為止，我國(guó)主要的勞動(dòng)法律有（）

下列（）屬于違反集體談判邏輯的不真誠(chéng)談判。

約束員工行為的制度要具有（）等特性。

迄今為止，我國(guó)主要的勞動(dòng)法律有（）