多項(xiàng)選擇題人力資源開(kāi)發(fā)需求分析包括:()
A.社會(huì)需求分析
B.組織需求分析
C.任務(wù)需求分析
D.工作分析
E.員工需求分析
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1.多項(xiàng)選擇題學(xué)習(xí)力是指一個(gè)人在通過(guò)體驗(yàn)或者傳授獲得知識(shí)和技能的過(guò)程中所表現(xiàn)出來(lái)的()
A.學(xué)習(xí)興趣
B.動(dòng)力強(qiáng)度
C.心理素質(zhì)
D.認(rèn)知能力
E.意志水平
2.多項(xiàng)選擇題下列不屬于提升組織戰(zhàn)略生產(chǎn)力途徑的有()
A.溝通交流
B.拓展訓(xùn)練
C.在崗培訓(xùn)
D.課堂指導(dǎo)
E.培養(yǎng)戰(zhàn)略思維
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最新試題
在案例“愛(ài)因斯坦醫(yī)療中心”中,將戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為人力資源管理政策和實(shí)踐包含哪些內(nèi)容?()
題型:多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的對(duì)象是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
哈佛模式強(qiáng)調(diào)了人力資源管理的關(guān)鍵因素是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
采取收縮型戰(zhàn)略的企業(yè),組織會(huì)面臨大幅度的調(diào)整,企業(yè)的招聘工作很少,培訓(xùn)也較少。
題型:判斷題
人力資源戰(zhàn)略與人力資源規(guī)劃需要在一個(gè)整體框架內(nèi)。
題型:判斷題