團體規(guī)范通過團體壓力和團體成員的從眾行為的相互作用來產(chǎn)生效用。

論述德魯克關(guān)于管理的任務(wù)及其現(xiàn)實意義？

聯(lián)系實際談?wù)勀銓啴?dāng)斯公平理論的認(rèn)識？

第一代管理理論包括哪些理論，重點解決什么問題？

管理過程理論主張以職能分析為中心建立管理理論體系。

雙因素理論屬內(nèi)容型激勵理論。

從西蒙提出的決策前提來看應(yīng)怎樣提高決策的質(zhì)量？

根據(jù)企業(yè)文化理論分析為什么要加強機關(guān)文化建設(shè)？

巴納德認(rèn)為應(yīng)怎樣實現(xiàn)組織的對內(nèi)平衡？

系統(tǒng)思考是《第五項修煉》的基石。