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判斷題
績效考核的縱向程序是指按組織層級進(jìn)行考核的程序,考核一般是由上到下進(jìn)行的。
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判斷題
單純的定量考核也同單純的定性考核一樣,具有片面性。
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多項(xiàng)選擇題
按考核的目的劃分,績效考核可以分為()。
A.例行考核
B.晉升考核
C.轉(zhuǎn)正考核
D.評定職稱考核
E.培訓(xùn)考核
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