A.不利于個(gè)企業(yè)創(chuàng)新 B.有利內(nèi)部員工與外來人員相互學(xué)習(xí) C.內(nèi)險(xiǎn)大成本高 D.外來者對(duì)企業(yè)狀況的了解要花費(fèi)時(shí)間和財(cái)力 E.不利于緩和內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)和緊張關(guān)系
A.內(nèi)險(xiǎn)大成本高 B.招聘范圍小 C.不利于企業(yè)創(chuàng)新 D.對(duì)于企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新有便利條件 E.容易產(chǎn)生攀比心理,不利于企業(yè)發(fā)展
A.職責(zé)范圍盡可能縮小 B.職責(zé)范圍要適當(dāng) C.職務(wù)工作量應(yīng)飽滿 D.職務(wù)工作不應(yīng)飽滿留有余地 E.職務(wù)應(yīng)當(dāng)反應(yīng)主管人員技能