領(lǐng)導只要考核銷售人員完成的結(jié)果，不需要對銷售過程進行考核。

每次考核為了做到公正最好所有人都考核。

管理者能夠有效管理的人員數(shù)目與下列哪些因素有關(guān)？（）

針對崗位知識的評估屬于定量評估。

管理的幅度越大，越容易造成團隊的溝通受阻，意見產(chǎn)生分歧的可能性越大。