國家開放大學(人員招聘與培訓實務)章節(jié)練習(2019.05.09)

來源:考試資料網(wǎng)
1.名詞解釋工作分析
參考答案:是獲得有關(guān)工作信息,掌握所要完成的任務內(nèi)容,確定完成各項工作所需技能、責任和知識,并區(qū)別本工作和其他工作的差異的系統(tǒng)過程...
參考答案:(1)公平競爭原則;
(2)效率優(yōu)先原則;
(3)雙向選擇原則;
(4)能級相宜原則;
參考答案:(1)權(quán)力結(jié)構(gòu)分權(quán)化;
(2)層級結(jié)構(gòu)扁平化;
(3)部門結(jié)構(gòu)柔性化;
(4)組織結(jié)構(gòu)虛擬...
參考答案:(1)堅持沒有最好,只有最適合的人才原則;
(2)堅持用人所長原則;
(3)看學歷、重能力;
8.名詞解釋豬頭公司
參考答案:豬頭公司,通常是指利用高薪誘惑等手段使求職者上當,進而對其進行騙錢行徑的騙子公司。也有垃圾公司,笨蛋公司,專業(yè)賣豬頭的公...
9.名詞解釋職能分類
參考答案:是以組織中的主要職能為劃分基礎(chǔ),將相同性質(zhì)的職能置于同一部門內(nèi),由該部門負責組織內(nèi)這一職能的執(zhí)行。例如,內(nèi)設(shè)經(jīng)營部、財務...
參考答案:培訓需求的組織分析包括對組織目標的檢驗、對組織戰(zhàn)略導向的把握、對組織資源的評估、對組織特征的分析,以及對組織受到的環(huán)境影...