判斷題未落實(shí)員工行為排查制度的,給予有關(guān)責(zé)任人員警告至記過(guò)處分。
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最新試題
玩忽職守,造成檔案損毀的,給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。
題型:判斷題
違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國(guó)家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
由于安全防范、技術(shù)措施不到位,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)銀行重要商業(yè)秘密信息泄露的,給予有關(guān)責(zé)任人員()處分。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
違反規(guī)定使用行政印章或者強(qiáng)迫他人違規(guī)用印,造成不良后果的,給予有關(guān)責(zé)任人員記過(guò)至撤職處分。
題型:判斷題
本辦法施行前的違規(guī)行為,按照“從舊兼從輕”的原則執(zhí)行。
題型:判斷題