單項(xiàng)選擇題《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司員工考勤管理辦法》規(guī)定，特殊班次可由各部門根據(jù)員工具體工作安排按需設(shè)定，報(bào)（）人力資源部審批備案。
A.本*單位
B.本*公司
C.本*部門
D.本工區(qū)
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1.單項(xiàng)選擇題《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司員工考勤管理辦法》規(guī)定，綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工時(shí)制由各單位（）結(jié)合工作實(shí)際，自行明確工作時(shí)間。
A.人力資源部
B.人事部
C.工會(huì)
D.科信部
2.單項(xiàng)選擇題《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司員工考勤管理辦法》規(guī)定，特別偏遠(yuǎn)的辦公場(chǎng)所經(jīng)本*單位考勤管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后，可在公司統(tǒng)一的上下班時(shí)間基礎(chǔ)上進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，調(diào)整時(shí)間不得超過(guò)（）小時(shí)。
A.0.5
B.1
C.1.5
D.2
最新試題
經(jīng)組織安排到異地的掛職鍛煉、人才幫扶、人員借用、勞務(wù)協(xié)作人員，在異地工作期間，統(tǒng)一安排住宿的，按出差規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷公雜費(fèi)。
題型：判斷題
近3年績(jī)效等級(jí)積分累計(jì)達(dá)到4.5分，有2年及以上班組長(zhǎng)、供電所核心崗位工作經(jīng)歷，在職務(wù)（職級(jí)）晉升、職員評(píng)選或崗位競(jìng)聘時(shí)，同等條件下優(yōu)先錄用。
題型：判斷題
各單位要將班組長(zhǎng)工作經(jīng)歷作為中層干部選拔的重要條件，并納入班組建設(shè)評(píng)價(jià)考核。
題型：判斷題
各單位可根據(jù)工作需要，在國(guó)家確定的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)名錄基礎(chǔ)上，確定本*單位欠發(fā)達(dá)地區(qū)名錄，執(zhí)行公司關(guān)于艱苦邊遠(yuǎn)、欠發(fā)達(dá)地區(qū)相關(guān)政策。
題型：判斷題
選拔超越班“金種子”優(yōu)秀班組長(zhǎng)需經(jīng)本*單位總經(jīng)理辦公會(huì)研究決定。
題型：判斷題