單項選擇題中層經(jīng)理人危機感單薄、學(xué)習(xí)力不夠的原因不包括（）
A.總經(jīng)理沒有做好引導(dǎo)工作
B.工作繁忙沒有足夠的時間
C.企業(yè)沒有學(xué)習(xí)氛圍
D.中層經(jīng)理自身動力不足
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1.單項選擇題中層經(jīng)理人的通病不包括（）
A.埋頭苦干
B.心態(tài)浮躁
C.缺乏總經(jīng)理意識
D.學(xué)習(xí)力不夠
2.單項選擇題中層管理者抱怨上司沒有接受自己的建議而做出錯誤決策，此種推卸責(zé)任方式屬于（）
A.向外推卸責(zé)任
B.向下推卸責(zé)任
C.向上推卸責(zé)任
D.平行推卸責(zé)任
3.單項選擇題中層管理者把上司的指令和精神落實到行動中，屬于（）職責(zé)。
A.承點啟面
B.承前啟后
C.承上啟下
D.以點帶面
4.單項選擇題中層經(jīng)理人在企業(yè)文化方面的正確身份是（）
A.提供者
B.締造者
C.支持者
D.傳播者
5.單項選擇題中層管理者驕傲自大、情緒無限膨脹的錯誤角色定位，屬于（）
A.群眾領(lǐng)袖，民意代表
B.勞動模范，生產(chǎn)標(biāo)兵
C.小兵一個，自然一卒
D.一方諸侯，小國之君
最新試題
哪種類型的團隊最適合處理快速變化的市場環(huán)境和客戶需求（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種溝通方式最有利于建立信任和促進開放性的交流（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種角色通常負責(zé)分析數(shù)據(jù)和提供邏輯思考（）？
題型：單項選擇題
在團隊決策中，哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠激發(fā)團隊士氣并提升整體表現(xiàn)（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠識別潛在的問題和機會（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常善于分析和解決問題（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊發(fā)展階段中，成員開始理解并接受團隊的目標(biāo)和規(guī)則（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊通常具有高度的靈活性和適應(yīng)性（）？
題型：單項選擇題