單項(xiàng)選擇題

（）的重點(diǎn)在于變革過程，強(qiáng)調(diào)通過矯正員工工作態(tài)度、價(jià)值觀、解決問題的途徑以及人際交往的風(fēng)格來實(shí)現(xiàn)行為的改變。

A.人際過程干預(yù)理論
B.技術(shù)結(jié)構(gòu)干預(yù)理論
C.社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
D.組織轉(zhuǎn)型變革

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