單項(xiàng)選擇題長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)實(shí)行就業(yè)、工資、()三位一體的社會(huì)保障制度
A.福利
B.醫(yī)療保險(xiǎn)
C.社會(huì)保險(xiǎn)
D.社會(huì)救濟(jì)
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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)勞動(dòng)力供給的基本分析,是建立在()的經(jīng)濟(jì)決策分析基礎(chǔ)之上
A.生產(chǎn)者個(gè)體
B.消費(fèi)者個(gè)體
C.勞動(dòng)者個(gè)體
D.消費(fèi)者群體
2.多項(xiàng)選擇題影響勞動(dòng)力供給質(zhì)量的因素()
A.遺傳和其他先天因素
B.營(yíng)養(yǎng)因素
C.教育因素
D.人類主觀能動(dòng)性
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最新試題
進(jìn)行企業(yè)工資體系分析的依據(jù)是企業(yè)的工資制度、獎(jiǎng)勵(lì)制度、退職退休金制度和人事考核制度等,其分析的重點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)工資方針主要分析()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人員挑選錄用計(jì)劃的主要功能是通過(guò)定期或不定期的挑選錄用組織所需要的各類優(yōu)秀人才,()。
題型:多項(xiàng)選擇題
培訓(xùn)開(kāi)發(fā)的評(píng)價(jià)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手()。
題型:多項(xiàng)選擇題