A.由于個體的心理特質(zhì)不容易受環(huán)境的影響而改變，因而心理測驗的具體內(nèi)容、措施和標(biāo)準(zhǔn)不需要經(jīng)常變化，以減少工作量和節(jié)約測驗成本。
B.測驗人員應(yīng)該盡量避免個人偏見或社會偏見對自己公正測驗的干擾，公開發(fā)布有關(guān)信息，是每個被試都感受到自由和公平的測驗原則。
C.心理測驗應(yīng)遵循實用性的原則，心理測驗工作本身條件不可過高，難度不可太大，歷時不可太久，這樣才有利于心理測驗的普及和推廣。
D.尊重和保護員工和應(yīng)聘者的隱私，并為他們的個人信息機密室心理測驗的一個重要原則，信息的收集、實用哦和公開問題都必須得到當(dāng)事人的認(rèn)可才是合法合理的行為。

A.問卷調(diào)查
B.座談討論
C.個別談話
D.專家咨詢

A.非結(jié)構(gòu)性
B.掩蔽性
C.客觀性
D.整體性

A.這種測驗對于沒有受過任何訓(xùn)練的主試也可以在很短的時間內(nèi)學(xué)會如何操作測驗的施測過程
B.這種測驗可以團體測驗可以節(jié)約大量的精力和時間
C.這種測驗受測試實施者和計分人員的主觀因素的影響較小應(yīng)試者比較容易接受和信服
D.這種測驗可以完全避免被試掩飾自己的真實情況

A.問卷法
B.觀察法
C.實驗法
D.測驗法