企業(yè)勞動標(biāo)準(zhǔn)實施的原則有（）

競業(yè)限制協(xié)議具體限制為（）

勞動標(biāo)準(zhǔn)的分類按照內(nèi)容劃分，勞動標(biāo)準(zhǔn)可以分為（）

勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括（）

勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點有（）

通過（）制定的規(guī)章制度應(yīng)該是勞企雙方利益妥協(xié)和利益平衡的結(jié)果。

勞動合同解除文書的送達(dá)為（）

下列關(guān)于勞動合同續(xù)訂的方式中說法正確的是（）

休息時間包括（）。

（）是最常見的導(dǎo)致勞動合同終止的情形。