A.生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備部門(mén)
B.基本生產(chǎn)部門(mén)
C.輔助生產(chǎn)部門(mén)
D.生產(chǎn)服務(wù)部門(mén)
E.財(cái)務(wù)部門(mén)
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A.生產(chǎn)計(jì)劃
B.銷(xiāo)售計(jì)劃
C.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃
D.利潤(rùn)計(jì)劃
E.財(cái)務(wù)計(jì)劃
A.戰(zhàn)略決策
B.管理決策
C.業(yè)務(wù)決策
D.高層決策
E.程序化決策
A.標(biāo)準(zhǔn)化
B.定額
C.計(jì)量
D.信息
E.規(guī)章制度
A.需求拉上型通貨膨脹
B.成本推動(dòng)型通貨膨脹
C.輸入型通貨膨脹
D.結(jié)構(gòu)型通貨膨脹
E.惡性通貨膨脹
A.成本比重法
B.費(fèi)用比重分析法
C.經(jīng)驗(yàn)分析法
D.壽命周期分析法
E.以上皆不是
最新試題
法約爾劃分的企業(yè)的基本活動(dòng)包括()
企業(yè)的多元化戰(zhàn)略包括()
在下列對(duì)職能部門(mén)化的描述中,正確的是()
以下屬于影響組織變革因素中團(tuán)體阻力因素的是()
請(qǐng)簡(jiǎn)述該理論的主要內(nèi)容。
組織內(nèi)各級(jí)管理人員工作能力比普通員工強(qiáng),因而沒(méi)有必要進(jìn)行培訓(xùn)。
事后控制又叫做()
依據(jù)雙因素理論,以下屬于保健因素的是()
公司信息系統(tǒng)運(yùn)行和監(jiān)督成本屬于()
按照組織的職能空間進(jìn)行分類,計(jì)劃可以分為()