單項(xiàng)選擇題人們往往有一個(gè)強(qiáng)烈的傾向：當(dāng)他們不知道別人的情況時(shí)，常常認(rèn)為別人具有他們自己的特性?；蛘哒f，當(dāng)人們需要判斷別人時(shí)，往往想像其他人的特性也和自己一樣。這樣一種現(xiàn)象被稱為（）

A.相互回報(bào)心理
B.投射效應(yīng)
C.暈輪效應(yīng)
D.馬太效應(yīng)


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1.單項(xiàng)選擇題如果預(yù)測(cè)結(jié)果表明組織在未來某一時(shí)期內(nèi)在某些崗位上人員過剩，即供過于求，則可選擇的一般策略是（）

A.擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模
B.裁減或辭退職工
C.延長(zhǎng)工作時(shí)間
D.不予理會(huì)

2.單項(xiàng)選擇題對(duì)企業(yè)管理人員和工程技術(shù)人員進(jìn)行定員其方法主要是（）

A.效率定員法
B.崗位定員法
C.比例定員法
D.職責(zé)定員法