多項(xiàng)選擇題就業(yè)的法律保護(hù)有()。
A.《工會(huì)法》
B.《就業(yè)法》
C.《社會(huì)保險(xiǎn)法》
D.《勞動(dòng)法》
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1.多項(xiàng)選擇題大學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)享有勞動(dòng)者的基本權(quán)利有()。
A.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利
B.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利
C.提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利
D.休息休假的權(quán)利
2.單項(xiàng)選擇題
就業(yè)信息獲取途徑()。
①參加各類專場(chǎng)招聘和雙向選擇活動(dòng);
②參加校企合作實(shí)習(xí);
③瀏覽各類就業(yè)信息網(wǎng)站,關(guān)注就業(yè)機(jī)構(gòu)的公眾號(hào);
④主動(dòng)到單位自薦;
⑤他人推薦;
⑥查閱媒體廣告。
A.①②③⑤⑥
B.①②③④⑥
C.①②③④⑤
D.①②③④⑤⑥
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以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
就業(yè)心理是指行為個(gè)體在就業(yè)這一特定社會(huì)活動(dòng)中所表現(xiàn)出來(lái)的()社會(huì)適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
題型:多項(xiàng)選擇題
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題型:判斷題
面試既是對(duì)應(yīng)聘者的知識(shí)和能力進(jìn)行的測(cè)試,也是對(duì)應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
題型:判斷題