單項選擇題通過闡明差異而非迎合各種不同觀點旨在更好地解決問題體現(xiàn)的托馬斯所稱的“沖突處理傾向”中的（）。
A.競爭
B.回避
C.協(xié)作
D.包容
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1.單項選擇題當(dāng)個人偏見不再是障礙，并且你能夠從容不迫地處理偏見時，你就能不斷地學(xué)到新東西并得到他人的支持。而且，一旦組織中的其他人逐漸認(rèn)識到他們可以信賴你時，團(tuán)隊成員之間就會更加團(tuán)結(jié)，成功就更加有可能。體現(xiàn)的是處理沖突的（）意義。
A.增強(qiáng)人際關(guān)系
B.增加自我尊重感
C.創(chuàng)造性思維
D.個人發(fā)展
2.單項選擇題根據(jù)人們對沖突的不同視角和不同側(cè)重，沖突有不同的分類。以沖突對組織的作用性為依據(jù)，沖突可以分為建設(shè)性和破壞性兩種。以下表現(xiàn)（）屬于建設(shè)性沖突。
A.不愿意聽取對方的觀點或意見
B.雙方對實現(xiàn)共同目標(biāo)的關(guān)心
C.雙方由意見或觀點的爭論轉(zhuǎn)變?yōu)槿松砉?br/>D.雙方對贏得觀點的勝利最為關(guān)心
