艾爾弗雷德·錢德勒在（）一書中指出，戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)是一種互動的過程。

（）是以所有經(jīng)濟學的基礎(chǔ)即人是理性的并且追求個人利益最大化的假設為起點的。

中國雖然不是三權(quán)分立的國家，但沒有否認國家權(quán)力的分工與制約。

（）是行政組織績效管理的基本要求，它是指行政組織對公眾提出的政策變化要求做出反應的迅速程度。

根據(jù)（）在1996年歸納的定義，組織決策是識別和解決問題的過程。