首頁(yè)
題庫(kù)
網(wǎng)課
在線???/a>
桌面端
登錄
搜標(biāo)題
搜題干
搜選項(xiàng)
0
/ 200字
搜索
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述認(rèn)知理論在警察管理中的應(yīng)用。
答案:
一、招聘面試。一般情況下,對(duì)于面試考官來(lái)說(shuō),最初得出的印象會(huì)很快占統(tǒng)治地位,因此在面試一開始所暴露出來(lái)的消極信息會(huì)比較晚...
點(diǎn)擊查看完整答案
在線練習(xí)
手機(jī)看題
你可能感興趣的試題
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】影響認(rèn)知的因素有哪些客觀條件、主觀因素?
答案:
一、客觀條件。
1、開關(guān)的大小。
2、強(qiáng)度的高低。
3、對(duì)比性的強(qiáng)弱。
4、動(dòng)態(tài)...
點(diǎn)擊查看完整答案
手機(jī)看題
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述工作滿意度對(duì)工作績(jī)效的影響。
答案:
最能引起管理者及員工興趣的是工作滿意度與工作績(jī)效之間的可能關(guān)系。一個(gè)共同的感覺(jué)是認(rèn)為工作滿意度直接導(dǎo)致了高的工作績(jī)效(快...
點(diǎn)擊查看完整答案
手機(jī)看題
微信掃碼免費(fèi)搜題