A.勞動合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者之間 B.勞務(wù)派遣單位是用人單位,接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位是用工單位 C.被派遣勞動者的勞動報酬可低于用工單位同類崗位勞動者的勞動報酬 D.被派遣勞動者不能參加用工單位的工會
A.用人單位可以采用多種形式支付工資,如貨幣、有價證券、實(shí)物等 B.工資至少每月支付一次,實(shí)行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資 C.對完成一次性臨時勞動的勞動者,用人單位應(yīng)按協(xié)議在其完成勞動任務(wù)后即支付工資 D.約定支付工資的日期遇節(jié)假日或者休息日的,應(yīng)提前在最近的工作日支付
A.用人單位被依法宣告破產(chǎn)而終止勞動合同的 B.用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照而終止勞動合同的 C.用人單位被責(zé)令關(guān)閉而終止勞動合同的 D.用人單位決定提前解散而終止勞動合同的