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員工必須遵守崗位作息時(shí)間,不得無故遲到、早退。
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凡是自身崗位職責(zé)以外的工作,都可以不做。
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甲員工撰寫了一篇業(yè)務(wù)調(diào)研報(bào)告,乙員工未經(jīng)甲員工同意,以自己的名義在公開刊物發(fā)表。
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