A.第一個(gè)里程碑
B.第二個(gè)里程碑
C.第三個(gè)里程碑
D.第四個(gè)里程碑
E.第五個(gè)里程碑
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A.國有企業(yè)文化
B.目標(biāo)型企業(yè)文化
C.成熟型企業(yè)文化
D.民營(yíng)企業(yè)文化
E.個(gè)體企業(yè)文化
A.依屬型假設(shè)
B.攻擊——逃避型假設(shè)
C.配對(duì)假設(shè)
D.不配對(duì)假設(shè)
E.相對(duì)假說
A.依附與權(quán)利
B.角色差異
C.創(chuàng)造性與穩(wěn)定性
D.生存與發(fā)展
A.單維理論
B.雙維理論
C.三維理論
D.立體理論
A.核心文化
B.亞文化
C.表層文化
D.深層文化
E.中層文化
最新試題
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是（）
從企業(yè)以全體社會(huì)成員為手段的角度分析，企業(yè)以人為手段需要做好的工作有（）。
對(duì)于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
企業(yè)文化的道德性標(biāo)準(zhǔn)
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有（）。
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家（）