單項選擇題國家電網(wǎng)公司優(yōu)秀專家人才年度考核要求承擔(dān)培訓(xùn)教學(xué)、培訓(xùn)資源建設(shè)等工作任務(wù)不少于（）學(xué)時，其中承擔(dān)培訓(xùn)授課任務(wù)不少于（）學(xué)時。
A.50；25
B.35；15
C.40；16
D.45；15
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1.單項選擇題國家電網(wǎng)公司專業(yè)領(lǐng)軍人才三年培養(yǎng)任務(wù)考核結(jié)果全部為（）及以上，方可授予稱號。
A.優(yōu)秀
B.良好
C.及格
D.不合格
2.單項選擇題國家電網(wǎng)公司科技領(lǐng)軍人才考核分月度考核、年度考核和（）三種方式。
A.屆滿考核
B.季度考核
C.期末考核
D.業(yè)績考核
3.單項選擇題專家后備選拔包括推薦報名、（）、統(tǒng)一考試、公布聘任等環(huán)節(jié)。
A.確定培養(yǎng)人選
B.統(tǒng)一培養(yǎng)
C.專家評審
D.資格審查與業(yè)績評價
4.單項選擇題優(yōu)秀專家人才應(yīng)距法定退休年齡（）年及以上。
A.3
B.4
C.5
D.8
5.單項選擇題優(yōu)秀專家人才應(yīng)現(xiàn)從事申報專業(yè)相關(guān)工作，且累計具有（）年及以上申報專業(yè)工作經(jīng)歷。
A.5
B.6
C.7
D.8
最新試題
優(yōu)秀專家人才后備應(yīng)具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格或技師及以上職業(yè)資格。
題型：判斷題
崗位發(fā)展通道包括（）。
題型：多項選擇題
員工績效考核結(jié)果和累計績效等級積分與（）、技能鑒定、教育培訓(xùn)等掛鉤。
題型：多項選擇題
優(yōu)秀專家人才后備分為公司級、省公司（直屬單位）級、地市公司級三個級別。
題型：判斷題
專業(yè)領(lǐng)軍人才分為公司級、省公司（直屬單位）級、地市公司級三個級別。
題型：判斷題
管理人才是指負(fù)責(zé)企業(yè)某類業(yè)務(wù)的管理，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中從事具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)、管理和監(jiān)督工作的人才。
題型：判斷題
經(jīng)營人才是指在公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)崗位上，負(fù)責(zé)經(jīng)營決策和綜合管理工作，主要是指公司系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
題型：判斷題
公司內(nèi)部崗位轉(zhuǎn)換主要包括（）和崗位鍛煉。
題型：多項選擇題
公司系統(tǒng)已當(dāng)選的中國科學(xué)院院士、中國工程院院士不參加科技領(lǐng)軍人才評選。
題型：判斷題
取得中專學(xué)歷可認(rèn)定員級、助理級資格。
題型：判斷題