小剛所在公司實現了快速增長，組織規(guī)模不斷擴大。為加強對各部門的管理，CEO增加了管理層級數量，這種做法體現了組織規(guī)模大小會影響（）。

李經理認為員工個人能力不同，需要區(qū)別對待，為此他在設計組織結構時（）。

下列屬于領導者非正式權力的是（）。

有效控制應堅持的原則包括（）。

要形成和建設組織文化，領導者最關鍵的舉措有哪些？（）