問(wèn)答題明確組織可以采用的五種為員工提供報(bào)酬的不同標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)你的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，你認(rèn)為在實(shí)踐當(dāng)中績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)用最廣泛?jiǎn)?？?qǐng)討論這一問(wèn)題。
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1.問(wèn)答題如果你作為一名管理者，可以采取什么措施來(lái)提高員工的努力水平？
2.問(wèn)答題激勵(lì)缺乏技能的服務(wù)業(yè)人員是可能的嗎？請(qǐng)討論。
3.問(wèn)答題用什么方法來(lái)激勵(lì)應(yīng)急工？
4.問(wèn)答題用什么方法來(lái)激勵(lì)專業(yè)人員？
5.問(wèn)答題什么是收入分成？請(qǐng)解釋它最近十分流行的原因。
最新試題
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)大五人格理論，下列哪項(xiàng)特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
團(tuán)隊(duì)的作用在于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題