A.績效評價主體所評價的內(nèi)容必須基于他(她)所掌握的情況 B.績效評價主體對所評價崗位的工作內(nèi)容有一定的了解 C.有助于實現(xiàn)一定的管理目的 D.原則性較強
A.質(zhì)量 B.數(shù)量 C.時間 D.成本
A.標桿管理實施者B.標桿伙伴C.標桿管理項目D.杠桿監(jiān)督項目