單項選擇題控制的目的是（）。
A.維持組織現(xiàn)狀
B.進行組織創(chuàng)新
C.衡量組織績效
D.實現(xiàn)組織目標(biāo)
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1.單項選擇題（）是通過管理者設(shè)計和建立起來的機構(gòu)或規(guī)定來進行的控制。
A.正式組織控制
B.群體控制
C.自我控制
D.反饋控制
2.單項選擇題（）著眼于發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的偏差，分析其產(chǎn)生的原因，并追究管理者個人的責(zé)任，使之改進未來的工作。
A.間接控制
B.直接控制
C.前饋控制
D.現(xiàn)場控制
3.單項選擇題（）是在激勵的期望理論基礎(chǔ)上提出的。
A.連續(xù)體理論
B.費德勒權(quán)變模型
C.路徑-目標(biāo)理論
D.領(lǐng)導(dǎo)者參與模型
最新試題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是（）
題型：單項選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
題型：多項選擇題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)？（）
題型：單項選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
在決策過程中，明確目標(biāo)之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）
題型：多項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題