A.工資基金理論
B.最低工資理論
C.人力資本理論
D.邊際生產(chǎn)力工資理論
您可能感興趣的試卷
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你可能感興趣的試題
A.由團(tuán)體成員交付全部保費(fèi)會(huì)使年輕人退出團(tuán)體保險(xiǎn)計(jì)劃
B.團(tuán)體保險(xiǎn)成員缺乏流動(dòng)性有助于保持死亡率和疾病發(fā)生率的穩(wěn)定性
C.團(tuán)體保險(xiǎn)由企業(yè)全部付費(fèi)時(shí)，一般只要求75%的職工參加保險(xiǎn)即可
D.團(tuán)體保險(xiǎn)要求被保險(xiǎn)人是正常在職員工是對(duì)臨時(shí)工的歧視
A.①④
B.①③
C.②③
D.②
A.對(duì)
B.錯(cuò)
最新試題
員工福利有今天的發(fā)展有多方面原因，有來(lái)自各方面力量的推動(dòng)（）。
影響企業(yè)選擇薪酬結(jié)構(gòu)策略的主要因素（）。
我國(guó)涉及員工福利的中央級(jí)現(xiàn)行行政法規(guī)包括（）。
員工福利的給付形式多樣，包括（）。
員工持股計(jì)劃最早產(chǎn)生于美國(guó)，其產(chǎn)生與發(fā)展歷程大致可概括為（）階段。
在我國(guó)，為保障和支持職工福利事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展，國(guó)家對(duì)職工福利事業(yè)經(jīng)費(fèi)來(lái)源作了具體的規(guī)定。規(guī)定的資金來(lái)源渠道有（）。
杠桿型ESOP涉及的主體包括（）。
福利計(jì)劃由誰(shuí)來(lái)實(shí)施？（）
勞動(dòng)資本合伙制是指通過(guò)發(fā)行兩種股權(quán)證（）。
員工福利規(guī)劃的目的主要有（）。