A.與員工解釋有難度 B.對每個(gè)項(xiàng)目的分?jǐn)?shù)相加很合理 C.不能有效傳達(dá)組織認(rèn)為有價(jià)值的因素 D.隨時(shí)間變化對要素進(jìn)行調(diào)整比較容易
A.有明確界定的評價(jià)指標(biāo),通俗易推廣 B.可以根據(jù)組織的變化和調(diào)整做進(jìn)一步的動(dòng)態(tài)分析 C.能有效傳達(dá)組織認(rèn)為有價(jià)值的因素 D.省時(shí)省力
A.崗位所需的判斷力 B.安全責(zé)任 C.質(zhì)量責(zé)任 D.體力勞動(dòng)強(qiáng)度