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【簡答題】簡述薪酬水平調整的依據。
答案:
(1)根據員工績效的薪酬水平調整
(2)根據生活指數的變化產生的薪酬水平調整
(3)根據年資(工齡)的薪...
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問答題
【簡答題】簡述薪酬控制的方法。
答案:
(1)通過雇用量進行薪酬控制(控制員工人數、控制工作時數)
(2)通過薪酬水平和薪酬結構進行薪酬控制
(...
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【簡答題】簡述薪酬預算的目標。
答案:
(1)使人工成本增長與企業(yè)效益增長相匹配
(2)將員工流動率控制在合理范圍
(3)引導員工的行為符合組織的期望
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