單項選擇題下列不屬于創(chuàng)業(yè)家所必備的獨特能力是（）。
A.識別機遇的能力
B.社交能力
C.優(yōu)良的心理素質
D.學習與創(chuàng)新的能力
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1.單項選擇題“挨餓的藝術家”與（）相矛盾。
A.馬斯洛的需求層次理論
B.期望理論
C.強化理論
D.公平理論
2.單項選擇題個體由于和被影響者感情融洽而獲得的權利是（）。
A.感召權
B.感情權
C.背景權
D.獎勵權
3.單項選擇題領導集體老、中、輕三代的年齡結構呈（）結構，最能發(fā)揮集體的整體功效。
A.三角型
B.梯形
C.倒三角形
D.矩形
4.單項選擇題下列選項中，不屬于領導的職位權力的是（）。
A.法定權
B.專長權
C.強制權
D.獎勵權
5.單項選擇題（）在第二次世界大戰(zhàn)后發(fā)展起來，是一種針對高級管理人員最有效的測評方法
A.能力測試
B.心理測試
C.評價中心技術
D.血液成就測試
最新試題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項選擇題
某公司為了提升公司形象，決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度，該公司可以考慮下列哪種類型的公司？（）
題型：單項選擇題
計劃和控制的關系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。
題型：判斷題
管理者應充分授權并鼓勵下屬承擔相應的責任，這體現(xiàn)了授權的（）
題型：單項選擇題
關于授權的理解不正確的一項是（）
題型：單項選擇題
下列關于機械式組織和有機式組織的表述，不正確的是（）
題型：單項選擇題
為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調。下列做法不正確的是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。
題型：單項選擇題
下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）
題型：單項選擇題
一個完整的組織結構設計不包括（）
題型：單項選擇題