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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述薪酬的影響因素。
答案：
影響企業(yè)薪酬管理的因素主要有以下三類：
（1）企業(yè)外部因素：國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展情況和物價(jià)水平、勞動(dòng)力...
（1）企業(yè)外部因素：國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展情況和物價(jià)水平、勞動(dòng)力...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述麥克萊蘭的三種需要理論。
答案：
麥克萊蘭通過實(shí)驗(yàn)研究，歸納出三大類的社會(huì)性需要：成就、權(quán)利和社交需要。具有成就需要的人有強(qiáng)烈的成功愿望、事業(yè)心強(qiáng)、責(zé)任心...
問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述員工培訓(xùn)的意義。
答案：
（1）培訓(xùn)是提高企業(yè)員工工作效率的關(guān)鍵
（2）培訓(xùn)能夠滿足員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的需要
（3）培訓(xùn)是發(fā)現(xiàn)人...
（2）培訓(xùn)能夠滿足員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的需要
（3）培訓(xùn)是發(fā)現(xiàn)人...
