A、具有明顯的群體性
B、失業(yè)的周期相對比較長
C、由于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變化與勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)的變化不匹配而導(dǎo)致
D、主要受經(jīng)濟(jì)周期的影響
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A、企業(yè)工資總額的增長幅度低于本企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長幅度
B、員工實(shí)際平均工資的增長幅度低于本企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率的增長幅度
C、具體落實(shí)于“工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤浮動(dòng)”的調(diào)控手段上
D、屬于影響工資水平變動(dòng)的企業(yè)外部因素
A、勞動(dòng)力資源>經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口>適齡就業(yè)人口
B、人口資源>勞動(dòng)力資源>人才資源
C、人口資源>勞動(dòng)力資源>勞動(dòng)適齡人口
D、勞動(dòng)力資源<勞動(dòng)適齡人口
A、性別歧視
B、統(tǒng)計(jì)性歧視
C、前勞動(dòng)力市場歧視
D、雇主歧視
A、失業(yè),即社會(huì)勞動(dòng)力資源處于無業(yè)狀態(tài)的一種表現(xiàn)
B、是指有勞動(dòng)能力并愿意就業(yè)的勞動(dòng)者找不到工作的一種社會(huì)現(xiàn)象
C、某人大學(xué)畢業(yè)后結(jié)婚,甘當(dāng)全職家庭主婦,成為大學(xué)生畢業(yè)就失業(yè)的一種現(xiàn)象
D、失業(yè)常常成為衡量一個(gè)國家或地區(qū)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)的重要指標(biāo)
A、供給機(jī)制
B、需求機(jī)制
C、保障機(jī)制
D、調(diào)節(jié)機(jī)制
最新試題
勞動(dòng)力需求的工資彈性等于1時(shí),稱其為()彈性。
以職業(yè)隔離為基礎(chǔ)的歧視理論,也稱()。
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于當(dāng)前市場歧視?()
根據(jù)勞動(dòng)供給者方面的理由,勞動(dòng)時(shí)間是有上限的,這主要是因?yàn)椋ǎ?/p>
勞動(dòng)力流動(dòng)除了帶來貨幣成本,還會(huì)帶來()成本。
下面不屬于對工資水平影響的企業(yè)外部因素的是()
關(guān)于我國目前勞動(dòng)力流動(dòng)的主要流向,下列哪個(gè)選項(xiàng)的論述是不正確的?()
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于一級勞動(dòng)力市場特征?()
家庭成員配置自己時(shí)間資源的方式有三種:市場工作、()和閑暇。
國家對最低工資標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)態(tài)調(diào)整方式包括()