A.團(tuán)隊(duì)合力問題 B.等級(jí)清晰、操作簡便 C.刺激性強(qiáng) D.強(qiáng)制區(qū)分
A.基于個(gè)體業(yè)績比較的績效考評(píng) B.基于目標(biāo)管理的績效考核 C.基于工作標(biāo)準(zhǔn)的績效考核 D.基于平衡計(jì)分卡的績效考核
A.公文處理練習(xí) B.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 C.結(jié)構(gòu)化面試 D.強(qiáng)迫分配法