單項選擇題管理者在管理哪種員工時應刻意采取有條不紊的方法（）
A.功高蓋主員工
B.脾氣暴躁的員工
C.追求完美的員工
D.標新立異的員工
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1.單項選擇題如果員工沒有信心和能力時，管理者應采用哪種管理方法（）
A.授權式
B.告知式
C.參與式
D.推銷式
2.單項選擇題對自己要求高，對別人要求也高，并且不太擅長變通，屬于哪種員工（）
A.功高蓋主的員工
B.完美主義員工
C.標新立異的員工
D.脾氣暴躁的員工
3.單項選擇題哪種不屬于傾聽的跟進技巧（）
A.反映想法
B.簡短的鼓勵
C.偶爾的問句
D.開放式的引導
4.單項選擇題對于哪種員工，管理者應該對自身的管理進行審視，檢查公司的激勵政策是否有效（）
A.“光說不干”的員工
B.脾氣暴躁員工
C.追求完美的員工
D.標新立異的員工
5.單項選擇題對問題員工的理解錯誤的是（）
A.問題員工是企業(yè)管理難題的癥結
B.要管理好問題員工，首先需要鑒別問題員工的類型
C.問題員工即性格有缺陷的員工
D.企業(yè)管理者需要把主要精力放在那些合適但不合格的員工身上
最新試題
在團隊決策中，哪種方法最注重所有成員的意見和貢獻（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解（）？
題型：單項選擇題
哪種類型的團隊更強調成員之間的平等和共同決策（）？
題型：單項選擇題
哪種領導風格強調權威和決策權集中在領導者手中（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠激發(fā)團隊士氣并提升整體表現(xiàn)（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊結構最適合處理需要多個部門或職能領域共同合作的項目（）？
題型：單項選擇題
在團隊中，哪種類型的成員通常善于分析和解決問題（）？
題型：單項選擇題
哪種團隊類型最適合處理跨地域、跨時區(qū)的項目（）？
題型：單項選擇題
哪種領導風格更強調規(guī)則和程序的遵守（）？
題型：單項選擇題