單項(xiàng)選擇題工作分析的常用方法不包括（）。

A.資料分析法
B.問(wèn)卷調(diào)查法
C.訪談法
D.小組討論法


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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)外部招聘常用的方法不包括（）。

A.廣告招聘
B.招聘會(huì)
C.校園招聘
D.工作輪崗

2.單項(xiàng)選擇題一個(gè)人承擔(dān)的一項(xiàng)或多項(xiàng)任務(wù)組成的活動(dòng)稱為（）。

A.任務(wù)
B.職位
C.職務(wù)
D.職責(zé)

3.單項(xiàng)選擇題為體現(xiàn)職工收入分配方面的公平，應(yīng)堅(jiān)持的收入分配原則是（）。

A.平等優(yōu)先，兼顧合理
B.效率優(yōu)先，兼顧公平
C.效率為主，公平為輔
D.業(yè)績(jī)?yōu)橹?，差距為輔

4.單項(xiàng)選擇題1959年，（）提出了具有廣泛社會(huì)影響的人職匹配理論，人稱人業(yè)互擇理論。

A.克勞斯比
B.金斯伯格
C.霍蘭德
D.科特勒

5.單項(xiàng)選擇題國(guó)際上最早設(shè)立的質(zhì)量獎(jiǎng)是（）

A.中國(guó)國(guó)家質(zhì)量獎(jiǎng)
B.馬爾科姆·波多里奇國(guó)家質(zhì)量獎(jiǎng)
C.歐洲質(zhì)量獎(jiǎng)
D.戴明獎(jiǎng)