A、由主管業(yè)務(wù)的職能部室起草
B、由總行辦公室組織職能部室起草
C、由董事會(huì)辦公室組織主要職能部室起草
D、由監(jiān)事會(huì)辦公室組織主要職能部室起草
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A、"框架"
B、"操作指引"
C、"規(guī)劃"
D、"標(biāo)準(zhǔn)"
A、重建設(shè)、輕管理
B、法律風(fēng)險(xiǎn)管理制度建設(shè)滯后
C、規(guī)章制度執(zhí)行不力，缺乏強(qiáng)有力地問(wèn)責(zé)制度
D、較為全面地涵蓋了各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)
A、平衡風(fēng)險(xiǎn)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展原則
B、責(zé)、權(quán)、利相對(duì)等原則
C、原則性和靈活性相結(jié)合原則
D、效益性原則
A、多層次
B、單層次
C、固定化
D、臨時(shí)性
A、企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)
B、企業(yè)盈利模式和業(yè)務(wù)模式
C、企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)管理流程/活動(dòng)、部門職能分工等相關(guān)信息
D、國(guó)內(nèi)外與本企業(yè)相關(guān)的立法、司法、執(zhí)法和守法情況及其變化
最新試題
在商務(wù)談判中，農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)的談判者應(yīng)避免掌握談判的主動(dòng)權(quán)，控制談判的方向。
招標(biāo)公告是要約，對(duì)招標(biāo)單位具有法律約束力。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí)，談判追求的是絕對(duì)公平，談判各方是相對(duì)抗的，放棄部分利益就代表著談判的失敗。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí)，堅(jiān)持談判底線，是談判人員不能退讓的立場(chǎng)。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)審查合同條款時(shí)，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)合同主要審查違約責(zé)任條款、逾期交貨/付款條款、爭(zhēng)議解決辦法等條款。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)制作法律意見書的關(guān)鍵部分是首部和結(jié)論，主要內(nèi)容是對(duì)具體問(wèn)題進(jìn)行法律分析并解答。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)編撰法律意見書的法律分析部分時(shí)，一般而言，法律分析的整體結(jié)構(gòu)安排要遵循先實(shí)體后程序、先次后主的結(jié)構(gòu)題例。
遺失物自發(fā)布招領(lǐng)公告之日起6個(gè)月內(nèi)無(wú)人認(rèn)領(lǐng)的，（）。
為了確保合同使用人能夠正確理解合同條款的意圖和功能，準(zhǔn)確填寫和運(yùn)用合同條款維護(hù)銀行權(quán)益，農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)法律部門應(yīng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)合同和示范合同的填寫和搭配運(yùn)用等事項(xiàng)，進(jìn)行規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化管理。
農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)談判時(shí)，公平只是絕對(duì)的而不是相對(duì)的，商務(wù)談判只能追求絕對(duì)的公平。