某商場在考核營業(yè)員時,設置的指標為:外表形象、工作熱情、出勤率、營業(yè)額、顧客數(shù)量、顧客投訴、語速等10個指標,在實踐操作中由于內(nèi)容過多,使整個考核持續(xù)了一個月,最終整個績效考核不了了之。
A、出勤率 B、營業(yè)額 C、顧客投訴 D、語速