問答題

【簡答題】360反饋法的5+3主體選擇

答案： 360反饋法在實施中容易引起不同評估主體評估結(jié)果的相互沖突，致使評估結(jié)果失真。
1.不同評估主體的優(yōu)缺點：①上...
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【簡答題】360°反饋法的6實施步驟
答案： 1.明確反饋目的：360度反饋法的主要目的，應(yīng)是服務(wù)于員工的發(fā)展，而不是對員工進行行政管理，如職位提升、工資確定等。
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【簡答題】關(guān)鍵事件法的3+2優(yōu)缺點
答案： 1.優(yōu)點：①關(guān)鍵事件法被廣泛應(yīng)用于人力資源管理的許多方面②描述工作行為、建立行為標準更加準確③能更好地確定每一行為的作用...
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