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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述特殊績(jī)效認(rèn)可計(jì)劃對(duì)組織薪酬戰(zhàn)略的主要貢獻(xiàn)。
答案:
(1)提供整個(gè)薪酬系統(tǒng)的靈活性和自發(fā)性
(2)擴(kuò)大員工在薪酬系統(tǒng)中的參與機(jī)會(huì),提供真正符合員工興趣的薪酬
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【簡(jiǎn)答題】什么樣的薪酬制度才算健康的?
答案:
健康有效的薪酬制度應(yīng)滿足的要求:
(1)符合企業(yè)戰(zhàn)略需要;
(2)兼具內(nèi)外公平性;
(3)...
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【簡(jiǎn)答題】對(duì)企業(yè)獎(jiǎng)金制度診斷時(shí)需要考慮的主要問題是什么?
答案:
(1)員工的努力程度是否與獎(jiǎng)金有直接的關(guān)系;
(2)獎(jiǎng)金對(duì)員工是否具有吸引力;
(3)獲得獎(jiǎng)金所必需...
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