問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述危機(jī)決策的構(gòu)成需要具備的要素。

答案： （1）決策問(wèn)題的發(fā)生、發(fā)展具有突然性、急劇性，需要決策者當(dāng)機(jī)立斷。
（2）可供決策者利用的時(shí)間和信息等資源非常...
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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】試述人性的四種假設(shè)下領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采取的管理方式。
答案： （1）經(jīng)濟(jì)人假設(shè)下，領(lǐng)導(dǎo)者相應(yīng)的管理方式：利用職權(quán)，發(fā)號(hào)施令，使下屬服從，讓其適應(yīng)工作和組織的要求；實(shí)行嚴(yán)密的組織控制和...
問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】結(jié)合實(shí)際，試述強(qiáng)化在作用差異標(biāo)準(zhǔn)下的類型。
答案： （1）作用差異標(biāo)準(zhǔn)下的強(qiáng)化類型：積極強(qiáng)化，消極強(qiáng)化，懲罰，消退。
（2）積極強(qiáng)化，也稱正強(qiáng)化，是指對(duì)某種行為予...
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