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判斷題

負強化就是懲罰那些與組織目標不一致的行為，以使這些行為減少。

答案：正確

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正強化是指獎勵那些符合組織目標行為，使這一行為重復(fù)發(fā)生和加強。

答案：正確

公平理論認為，對人行為產(chǎn)生影響的是自己和他人對組織的貢獻與組織給予報酬的比較。

答案：正確

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