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大學試題

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問答題技能薪酬體系的設定可以劃分為哪六個基本步驟？

參考答案： 第一，制定薪酬策略。
第二，職務分析與工作評價。
第三，市場薪酬調(diào)查。
第四，薪資結(jié)構(gòu)設計...

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1.填空題技能薪酬體系的基本類型：1、（）；2、（）。

參考答案：嘗試技能薪資計劃；廣度技能薪資計劃

2.問答題技能薪酬體系的缺點有哪些？

參考答案：1、技能薪酬體系對生產(chǎn)力的促進作用不明顯；
2、技能薪酬體系導致企業(yè)勞動成本的大幅度增加；
3、技能...

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